Política de Privacidade

A Talentus LTDA, inscrita no CNPJ 62.056.004/0001-49 e conhecida como Talentüs, é uma consultoria de recrutamento que aproxima candidatos de empresas contratantes. Somos a controladora dos dados descritos aqui, e você fala com a gente pelo e-mail contato@talentus.com.br ou pelo mesmo WhatsApp em que conversamos com você.

Só o que serve para colocar você em um processo seletivo:

• Quando você se candidata: nome, telefone, e-mail, cidade, área de interesse, pretensão salarial e o que você escrever nos campos abertos.
• Currículo, quando você envia um.
• Respostas da triagem: as perguntas da vaga, respondidas pelo WhatsApp ou pelo site.
• Avaliação comportamental, quando a vaga pede uma.
• Mensagens de WhatsApp trocadas com a gente, incluindo o que você escreve e o que enviamos.
• Entrevistas por vídeo, quando acontecem: a transcrição e um resumo são gerados apenas se você autorizar antes, na própria tela da entrevista.
• Dados de uso do site, como as vagas que você salvou e preferências de exibição, guardados no seu próprio navegador.

Não pedimos documento, dado bancário nem pagamento. A Talentüs nunca cobra por candidatura. Se alguém pedir dinheiro em nosso nome, não é a gente.

• Avaliar sua candidatura e encaminhar seu perfil às empresas com vagas compatíveis.
• Conversar com você sobre o processo, principalmente pelo WhatsApp.
• Avisar sobre etapas que exigem alguma ação sua e sobre o resultado.
• Mandar vagas novas do seu perfil, se você pedir para receber.
• Melhorar nosso próprio processo, olhando números agregados, sem identificar pessoas.

A base legal é a execução de procedimentos preliminares a um contrato, a pedido do próprio candidato, e o legítimo interesse em manter seu perfil no banco de talentos. O envio de vagas novas depende do seu consentimento, que você pode retirar a qualquer momento.

Usamos inteligência artificial para organizar e resumir informações: um assistente automático conduz as perguntas da triagem pelo WhatsApp, e um modelo de linguagem compara suas respostas com os requisitos da vaga, gerando uma nota e um resumo.

Essa nota não decide nada sozinha. Ela é um apoio de organização para a nossa equipe, e quem decide sobre avançar, entrevistar ou encaminhar é sempre uma pessoa. Você pode pedir a revisão de qualquer avaliação automatizada e pedir explicação sobre os critérios, escrevendo para a gente.

Nas entrevistas por vídeo, a transcrição e o resumo só existem se você autorizar antes. Sem autorização, a entrevista acontece normalmente e nada é transcrito.

• Empresas clientes: quando seu perfil é encaminhado a uma vaga, a empresa recebe as informações necessárias para avaliar sua candidatura. Isso acontece dentro de um processo em que você se inscreveu.
• Fornecedores de tecnologia que operam nossa infraestrutura, sempre limitados ao que precisam para prestar o serviço: hospedagem e banco de dados, a plataforma do WhatsApp da Meta para as mensagens, provedores de inteligência artificial para a triagem e os resumos, e serviços de vídeo e transcrição para as entrevistas.
• Autoridades, quando houver obrigação legal.

Não vendemos seus dados, e não usamos seu contato para anunciar produtos de terceiros. Parte dos nossos fornecedores processa dados fora do Brasil, com as salvaguardas previstas na Lei Geral de Proteção de Dados.

Falamos com você pelo WhatsApp porque é onde a conversa acontece de verdade. Mandamos confirmação de candidatura, as perguntas da triagem, avisos de etapa que exigem algo de você, agendamento de entrevista e o resultado.

Para parar, basta escrever. Responda com "parar", "não quero mais receber" ou algo assim, e desligamos o envio automático para o seu número. Isso não elimina sua candidatura: se você quiser retomar, é só escrever de novo.

Mantemos seu perfil no banco de talentos enquanto ele for útil para novas oportunidades, revendo periodicamente. Registros de processos seletivos em que você participou são guardados pelo prazo necessário para comprovar como o processo correu. Quando você pede a exclusão, apagamos o que não formos obrigados a manter por lei.

A Lei Geral de Proteção de Dados garante que você possa:

• Saber se tratamos dados seus e pedir acesso a eles.
• Corrigir dado incompleto, desatualizado ou errado.
• Pedir a exclusão dos seus dados.
• Retirar o consentimento para receber mensagens de novas vagas.
• Pedir revisão humana de qualquer avaliação feita de forma automatizada.
• Saber com quem compartilhamos seus dados.

Para exercer qualquer um deles, escreva para contato@talentus.com.br ou responda no WhatsApp. Respondemos em até 15 dias. Na sua área de candidato também dá para atualizar seus dados e apagar sua conta a qualquer momento.

O acesso aos dados é restrito à equipe que trabalha nos processos seletivos, com controle por perfil de acesso. O tráfego é criptografado, e os currículos ficam em armazenamento privado, não acessível por endereço público.

Guardamos algumas preferências no seu próprio dispositivo, como as vagas que você salvou, o modo de texto grande, o modo leve e um rascunho da candidatura para você não perder o que digitou. Isso não sai do seu navegador e você pode limpar a qualquer momento nas configurações dele.

Quando mudarmos algo relevante, atualizamos a data no topo desta página. Se a mudança afetar como usamos seus dados, avisamos pelos canais em que já falamos com você.